施工管理の年収相場 職種・資格・年代別の目安と、上がる条件
施工管理の年収は、資格の級、元請か下請けか、勤務地、担当した工事の規模で大きく変わります。表で今の年収が幅のどこにあるかを見て、上がる条件と比べてみましょう。
職種・資格・年代別の目安
| 職種・資格 | 20代 | 30代 | 40代 |
|---|---|---|---|
| 建築施工管理（2級） | 350〜450万円 | 420〜550万円 | 480〜620万円 |
| 建築施工管理（1級） | 420〜520万円 | 500〜700万円 | 600〜850万円 |
| 土木施工管理（1級） | 400〜500万円 | 480〜680万円 | 580〜800万円 |
| 電気・管工事施工管理（1級） | 420〜520万円 | 500〜700万円 | 600〜850万円 |
| 未経験（施工管理見習い） | 300〜380万円 | 320〜400万円 | — |
※額面・残業代込みの目安です。土木・電気・管工事の2級は、2級建築と同程度が目安です。会社の規模・勤務地・担当工事で変わります。
年収が上がる条件・下がる条件
| 上がる条件 | 下がる条件 |
|---|---|
| 1級＋監理技術者として配置できる | 2級のみ |
| 元請・大手サブコン | 下請け |
| 都市部 | 地方の単価 |
| 大規模な工事の所長経験 | 住宅リフォームのみの経験 |
下がる条件の会社でも、転勤なし・残業少なめ・休みを取りやすいなど、年収以外の条件が良いことがあります。
資格別の評価
| 資格 | できること | 評価のされ方 |
|---|---|---|
| 1級施工管理技士 | 主任技術者・監理技術者になれる | 大手・元請の求人の多くで条件。年収が最も上がりやすい |
| 1級技士補 | 監理技術者の補佐として配置できる | 若手で1級を目指している証明 |
| 2級施工管理技士 | 主任技術者になれる | 中小の会社・住宅・設備工事で評価 |
| 2級技士補 | 2級第一次検定の合格者 | 未経験・若手の意欲の証明 |
2024年度から、1級の第一次検定は受検年度の末に19歳以上なら受けられます。詳しくはコラム「資格別の市場価値」をご覧ください。
今の年収と比べる方法
- 源泉徴収票の「支払金額」（額面）を見る
- 残業代・固定残業代・手当を、給与明細で分ける
- 上の表で、職種・資格・年代の幅のどこにいるかを見る
転職で年収はどれくらい変わるか
1級を持って転職した場合、50〜150万円上がる例が多くあります。勤務地と会社の規模で幅があり、地方への転職では下がることもあります。2024年4月から残業の上限規制が適用され、残業代で年収を保っていた方は、基本給と手当でも比べることが大切です。